Data & MarTech Lead - aktualizované: 29. 10. 2024

Miesto výkonu práce:

Dánsko

Spoločnosť

EURES

Dátum pridania ponuky

28. 10. 2024

Dátum poslednej aktualizácie

29. 10. 2024

Druh pracovného pomeru

Overená pracovná ponuka z portálu EURES.


Lead the Transformation of Our MarTech Ecosystem!

Are you ready to shape the future of our marketing technology landscape and ramp up our digital impact? Join us as Data & MarTech Lead and drive the transformation of our MarTech stack for impactful commercial results!

The Role You’ll Play

As the Data & MarTech Lead, you will be at the forefront of building our brand new marketing technology ecosystem. Your role will involve crafting a scalable infrastructure that directly aligns with our business objectives, setting up advanced tracking, contributing to the creation of a high-performance website and helping unlock our automation ambitions. Through your leadership, we’ll transform data into actionable insights that enhance digital marketing performance and deliver commercial success. Preferably you’re a senior profile with capacity to grow into ‘Head of‘ role.

The Team You’ll Be a Part Of

Join our innovative Global Marketing team, where forward-thinking professionals collaborate to push for marketing excellence and commercial impact. Reporting to the Director of Marketing Operations, you will work closely with talented individuals in product marketing, content creation, and digital activation, driving results that resonate throughout the organization.

If You Want to Make a Difference, Make It with Us By…

Leading Data & Performance Reporting Initiatives:

  • Owning the development and optimization of our data tracking systems to ensure comprehensive insights across the customer journey.
  • Creating intuitive dashboards that translate complex data into actionable insights, empowering strategic decision-making.

Enhancing MarTech Capabilities:

  • Designing and implementing a robust MarTech stack that includes a new Website, automation tools, and analytics platforms.
  • Continuously assessing and refining the MarTech stack for performance enhancements and improved user experiences.

Collaborating with Cross-Functional Teams:

  • Fostering strong relationships with internal stakeholders, including sales, product development, and customer support, to align marketing efforts with broader business goals.
  • Serving as the primary point of contact for all MarTech-related inquiries, ensuring effective communication and project prioritization.

Driving Strategic Insights:

  • Defining and monitoring key performance indicators (KPIs) to evaluate the effectiveness of marketing initiatives and inform continuous improvement efforts.
  • Preparing and presenting detailed performance reports to the Senior Leadership team

In One Year, You’ll Know You Were Successful If…

  • You’ve implemented data-driven strategies that significantly enhance our marketing performance and brand presence.
  • You’ve optimized our MarTech stack, ensuring it effectively supports our commercial objectives and improves user engagement.
  • You’ve managed multiple projects seamlessly, aligning them with business goals and delivering them on time.
  • You’ve established strong collaborative relationships across teams, facilitating effective communication and strategic alignment.
  • You’ve consistently optimized marketing efforts through data-driven decisions and continuous improvement.

Zdroj ponuky: worki.sk

Test osobnosti

Na akú profesiu sa hodíte?

  • Priradíme vás k jednému z 16 osobnostných typov
  • Detailne popíšeme váš typ osobnosti
  • Vybereme povolania, pre ktoré sa hodíte

Ďalšie ponuky práce

Procesný inžinier/inžinierka

Spoločnosť: ManpowerGroup Slovensko s.r.o.

Lokalita: 060 01 Kežmarok, Slovensko

Aktualizované: 25. 11. 2024

CNC programátor

Spoločnosť: ManpowerGroup Slovensko s.r.o.

Lokalita: Spišská Nová Ves, Slovensko

Aktualizované: 25. 11. 2024

Nutričný terapeut

Spoločnosť: Fakultná nemocnica Trenčín

Lokalita: Legionárska 641/28, 911 01 Trenčín, Slovensko

Aktualizované: 25. 11. 2024

Kuchár

Spoločnosť: Fakultná nemocnica Trenčín

Lokalita: 911 71, Legionárska 641/28, 911 01 Trenčín, Slovensko

Aktualizované: 25. 11. 2024

Hlavný účtovník v Banskej Bystrici

Spoločnosť: ATENA - SMART CARE, s. r. o.

Lokalita: Banská Bystrica, Slovensko

Aktualizované: 25. 11. 2024

Referent režimu oddelenia výkonu trestu - Pracovná pozícia vhodnejšia svojim charakterom pre muža!

Spoločnosť: Ústav na výkon trestu odňatia slobody pre mladistvých

Lokalita: Družstevná, 038 52 Sučany, Slovensko

Aktualizované: 25. 11. 2024

Výrobný pracovník / operátor

Spoločnosť: Jaguar Land Rover Slovakia s.r.o.

Lokalita: Nitra, Slovensko

Aktualizované: 25. 11. 2024

Vlakvedúci/a pre lokalitu Bratislava

Spoločnosť: Železničná spoločnosť Slovensko, a.s.

Lokalita: Bratislavský kraj, Slovensko

Aktualizované: 25. 11. 2024

Pracovník SBS _ Zásahovej skupiny - Beluša _ Púchov

Spoločnosť: FENIX Security s.r.o.

Lokalita: 018 61 Beluša, Slovensko

Aktualizované: 25. 11. 2024

Dispečer PCO _ SBS

Spoločnosť: FENIX Security s.r.o.

Lokalita: Nábrežie svätého Metoda, 971 01 Prievidza, Slovensko

Aktualizované: 25. 11. 2024

Súvisiace články

Súvisiace články na tému minimálna mzda, mzda, mzda a zamestnanie, plat, priemerná mzda, výplata

Dankove 13. a 14. platy sa v praxi ukazujú ako fiasko

6. 9. 2018 | Miroslav Homola

Dankove 13. a 14. platy sa v praxi ukazujú ako fiasko

Dostávať 13. a 14. plat je v dnešnej dobe privilégium vyvolených. Vďaka novele Zákonníka práce by však mohli k týmto peniazom privoňať aj bežní smrteľníci.

Zvýšenie platu o desať percent. Učitelia si v roku 2019 výraznejšie prilepšia

23. 8. 2018 | Roland Regely

Zvýšenie platu o desať percent. Učitelia si v roku 2019 výraznejšie prilepšia

Nástupné platy učiteľov by sa mali zvýšiť už od začiatku školského roka 2019 tak, aby táto profesia bola zaujímavá pre mladých ľudí.

Letné horúčavy robia problémy aj v pracovnom prostredí. Čo musí zabezpečiť zamestnávateľ?

7. 8. 2018 | Miroslav Homola

Letné horúčavy robia problémy aj v pracovnom prostredí. Čo musí zabezpečiť zamestnávateľ?

Vysoké letné teploty sú problémom aj v pracovnom prostredí. Zamestnávateľ by mal zabezpečiť vyhovujúce podmienky v akomkoľvek počasí. V opačnom prípade môže dostať mastnú pokutu.

Priemerná mzda v krajinách EÚ: kde si zarobíte najlepšie?

27. 7. 2018 | Roland Regely

Priemerná mzda v krajinách EÚ: kde si zarobíte najlepšie?

V Európskej únii sú obrovské rozdiely v minimálnej mzde. Ktorá krajina je na tom najhoršie? Ktorá najlepšie? Aká je minimálna mzda na Slovensku? Pozrite si náš stručný prehľad.

Na čo si dať pozor v pracovnej zmluve

26. 7. 2018 | Barbora Magočová

Na čo si dať pozor v pracovnej zmluve

Zamestnávatelia do pracovných zmlúv často zakotvujú nevýhodné dojednania, ktoré nemusíte akceptovať. Na aké pomyselné nášľapné míny sa treba v pracovnej zmluve sústrediť?

Mamahotel na Slovensku? Výsledky priezkumu vás prekvapia

24. 7. 2018 | Miroslava Hrášková

Mamahotel na Slovensku? Výsledky priezkumu vás prekvapia

Že Slováci patria medzi národy, ktoré opúšťajú domov svojich rodičov až s blížiacou sa tridsiatkou by tipoval málokto.

Ako sa stať profesionálnym vojakom na Slovensku

20. 7. 2018 | Redakcia | 1 komentár

Ako sa stať profesionálnym vojakom na Slovensku

Ak ste niekedy rozmýšľali nad kariérou v slovenskej armáde, teraz je ideálna príležitosť. V posledných rokoch totiž klesá záujem o vstup do Ozbrojených síl Slovenskej republiky, takže k dispozícii sú aj nejaké voľné miesta. Stačí počkať na vyhlásenie výberového konania.

Pracujete v štátnej správe? Už čoskoro vás čaká výrazné zvýšenie platu

19. 7. 2018 | Roland Regely

Pracujete v štátnej správe? Už čoskoro vás čaká výrazné zvýšenie platu

Na výplatnej páske budú mať štátni zamestnanci od budúceho roka v priemere o 10 percent viac.

Zamestnanci si výrazne polepšili – budete z výhod ťažiť aj vy?

12. 7. 2018 | Barbora Magočová

Zamestnanci si výrazne polepšili – budete z výhod ťažiť aj vy?

Od mája tohto roku nastali v úprave práv zamestnancov a povinností zamestnávateľov podstatné zmeny. Poďte sa s nami pozrieť na to, o aké zmeny ide a na to, ako ich môže zamestnávateľ obísť.

Spôsobili ste v práci škodu? Niekedy neplatíte nič, v iných prípadoch všetko

21. 6. 2018 | Barbora Magočová

Spôsobili ste v práci škodu? Niekedy neplatíte nič, v iných prípadoch všetko

Chyby nerobí len ten, kto nerobí nič; náhrada škody spôsobenej v práci sa preto skôr či neskôr dostane na pretras u každého zamestnávateľa. Nie vždy je však zamestnanec povinný celú škodu aj uhradiť. Ako to teda je?