Nepošlete dieťa do školy? Čo robiť, aby ste od júna neprišli o ošetrovné

Miroslava Hrášková | rubrika: Článok | 25. 5. 2020
Nechcete, aby sa vaše dieťa vrátilo do školy? O ošetrovné za jún neprídete, ak dodržíte tento postup.
Nepošlete dieťa do školy? Čo robiť, aby ste od júna neprišli o ošetrovné

Zdroj: Shutterstock

S návratom detí do škôl to asi až tak horúce nebude. Je na to viac dôvodov.

Keďže je poslanie detí do škôl dobrovoľné, veľa rodičov deti nakoniec do školy nepošle. A tú sú dôvody:

  • dieťa je v rizikovej skupine (napr. astmatik)
  • člen domácnosti, s ktorým dieťa žije je rizikový (dôchodca, zdratovné komplikácie, chronické a vážne choroby a pod.)
  • obavy z nedodržovania odstupu , nosenia rúška a ďalších hygienických predpisov v škole
  • strach o zdravie dieťaťa
  • nezáujem o „takýto“ typ vyučovania 
  • strata ošetrovného

Čo robiť, aby ste od júna neprišli o ošetrovné

Ak sa rozhodnete  neposlať dieťa do školy, musíte do konca júna poslať Sociálnej poisťovni vyplnený formulár: Čestné vyhlásenie k žiadosti o ošetrovné.

V ňom uvediete dni, za ktoré si nárokujete ošetrovné, prípadne uvediete „celý mesiac jún“.

Ak by vám zamestnávateľ  za niektoré dni v júni vyplatil mzdu alebo náhradu mzdy (za nevyčerpanú dovolenku), musíte to v čestnom prehlásení uviesť.  Ak by sa zistilo, že ste podali nepravdivé čestné vyhlásenie, nielen že by ste museli ošetrovné vrátiť, ale čakala by vás aj pokuta.

Vyplnené čestné prehlásenie musíte najneskôr do konca júna zaslať buď:

  • emailom na pobočku Sociálne poisťovne
  • elektronicky cez slovensko.sk
  • poštou na pobočku Sociálnej poisťovne

Pandemické ošetrovné

Je ošetrovné vyplácané v súvislosti s pandémiou koronavírusu a jeho poskytovanie je dlhšie (od 12. marca do skončenia), než "normálne" ošetrovné.

Nárok na pandemické ošetrovné patrí rodičom, náhradným rodičom osvojiteľom (nemocensky poistenej osobe, poistencovi), ktorí sa starajú o:

  • zdravé dieťa do 11 rokov veku. (10 rokov a 364 dní, v deň 11. narodenín už nie je nárok)
  • o dieťa vo veku od 11 do 16 rokov veku, ak je mentálne alebo fyzicky nespôsobilé sa o seba postarať
  • dieťa do 18 rokov s dlhodobo nepriaznivým zdravotným stavom
  • dieťa, na ktoré doteraz rodič poberal rodičovský príspevok z úradu práce (ale už nepoberá)

Nárok na ošetrovné vznikne aj vtedy ak sa poistenec stará o osbu, ktorá sa inak stará o dieťa, ale počas krízy je v karanténe/izolácii alebo ochorela. Ošetrovné patrí aj takým poistencom, ktorí sa starajú aj o blízkeho príbuzného (napr. starý rodič a podobne), ktorý bol pred epidémiou umiestnený v zariadení sociálnych služieb a toto zariadenie je rozhodnutím úradov uzavreté.

 

Prečo sa v júni neprestane vyplácať ošetrovné

Aj keď podmienkou na poberanie ošetrovného je prerušenie školského vyučovania a z logiky veci by malo dôjsť k ukončeniu vyplácania ošetrovného keď začne škola, neudeje sa tak.  Ministerstvo školstva vydáva rozhodnutie, na základe ktorého sa mimoriadne prerušenie vyučovania považuje za zachované.

Rodičom, ktorí svoje ratolesti na júnové vyučovanie do školy pošľú, už ošetrovné za jún vyplácané nebude.

S letnými prázdninami sa poskytovanie ošetrovného končí. Letné prázdniny už totiž nie sú považované za mimoriadne prerušenie vyučovania.

Sledujte náš facebook, kde nájdete viac informácií k danej téme.

Anketa

Suhlasíte s opatreniami, ktoré zavádza vláda na zmiernenie šírenia epidémie?

Miroslava Hrášková

Autor článku Miroslava Hrášková

V článkoch sa najradšej venuje problematike daní, dávok a dôchodkov. Okrajovo spracováva aj oblasť financovania bývania, termínovaných vkladov a sporenia. Vyštudovala hospodársku politiku na ekonomicko-právnej fakulte Masarykovej... Ďalšie články autora.

Porovnajte si ponuky, vyberte tú najvýhodnejšiu a ušetrite.

Ušetrite na hypotéke a životnom poistení alebo s nami sporte a zarobte viac. Nechajte si od nás porovnať ponuky a vyberte si tú najvhodnejšiu pre vás.

Páčil sa vám článok?

+1
ÁnoNie
Vstúpiť do diskusie
V diskusii je celkom 0 komentárov

Toto ste už čítali?

Osobné konflikty s kolegami: môžu založiť zodpovednosť zamestnávateľa za pracovný úraz?

31. 3. 2025 | Barbora Magočová

Osobné konflikty s kolegami: môžu založiť zodpovednosť zamestnávateľa za pracovný úraz?

Pojem „pracovný úraz“ sa mnohým z nás automaticky spája s poranením pri fyzickej práci alebo nehodou spôsobenou nedodržaním pravidiel BOZP na pracovisku. Pracovné úrazy však môžu mať... celý článok

Získali ste prácu, ale je ďaleko? Štát vám preplatí až 200 eur na dochádzanie

18. 3. 2025 | Ivana Sladkovská

Získali ste prácu, ale je ďaleko? Štát vám preplatí až 200 eur na dochádzanie

Štáv vám môže prispieť na dochádzanie do práce až 200 eurami mesačne a ak sa za prácou presťahujete, môžete počítať s ďalšími stovkami eur. Ako požiadať o tieto príspevky a aké s podmienky? celý článok

Rekreačné poukazy sa menia: 275-eurový príspevok aj pre rodičov zamestnancov

17. 3. 2025 | Redakcia

Rekreačné poukazy sa menia: 275-eurový príspevok aj pre rodičov zamestnancov

Rekreačné poukazy sú na Slovensku obľúbeným benefitom pre zamestnancov, no od roku 2025 sa pravidlá ich využitia výrazne rozšírili. Novinkou je možnosť preniesť tento príspevok na rodičov... celý článok

Stravovanie zamestnancov v roku 2025: čo musí zabezpečiť a zaplatiť zamestnávateľ?

13. 3. 2025 | Barbora Magočová

Stravovanie zamestnancov v roku 2025: čo musí zabezpečiť a zaplatiť zamestnávateľ?

Ako zamestnanec máte právo na to, aby sa zamestnávateľ postaral aj o vaše stravovanie. Môže tak urobiť viacerými formami – v každom prípade vám však musí kompenzovať aspoň časť výdavkov... celý článok

Zamestnanci si od 1. apríla prilepšia, minimálna suma gastrolístka bude 6,60 eur

11. 3. 2025 | Ivana Sladkovská

Zamestnanci si od 1. apríla prilepšia, minimálna suma gastrolístka bude 6,60 eur

Od 1. apríla 2025 čakajú zamestnancov na Slovensku zmeny v oblasti stravného, ktoré sa dotknú každodenného života mnohých. Ministerstvo práce oznámilo zvýšenie minimálnej hodnoty stravného... celý článok