Článok | Barbora Magočová | 21. 3. 2019
![Zápočtový list a pracovný posudok – dokedy ich musí zamestnávateľ vydať?]()
Zápočtový list aj pracovný posudok od vás môže požadovať každý nový zamestnávateľ. Čo by mali tieto dokumenty obsahovať a ako sa brániť pri problémoch s ich vydaním?
Článok | Redakcia | 19. 9. 2019
![Ste tehotná? Takéto úľavy vám musí zamestnávateľ poskytnúť]()
Zákon ochraňuje tehotné zamestnankyne rôznymi úľavami a zvýhodneniami. Čítajte, čo môžete od zamestnávateľa požadovať, ak čakáte dieťatko.
Článok | Barbora Magočová | 4. 4. 2019
![Kedy vám zamestnávateľ nemôže dať výpoveď?]()
Tehotenstvo či práceneschopnosť nie sú zďaleka jedinými okolnosťami, ktoré vás chránia pred stratou práce. Aké ďalšie skutočnosti zamestnávateľovi zabraňujú rozviazať pracovný pomer výpoveďou?
Článok | Barbora Magočová | 15. 7. 2019
![Môže zamestnávateľ zakázať odbory?]()
Aj vy môžete výrazne ovplyvniť pracovné podmienky na vašom pracovisku. Čítajte, akými spôsobmi sa možno podieľať na rozhodovaní vášho zamestnávateľa.
Článok | Barbora Magočová | 26. 7. 2018
![Na čo si dať pozor v pracovnej zmluve]()
Zamestnávatelia do pracovných zmlúv často zakotvujú nevýhodné dojednania, ktoré nemusíte akceptovať. Na aké pomyselné nášľapné míny sa treba v pracovnej zmluve sústrediť?
Článok | Roland Regely | 25. 5. 2020
![Koľko zarábajú predavačky? Už to nezávisí len od regiónu]()
Priemerné hrubé mzdy pokladníkov na Slovensku za posledné roky rástli. Vyšší plat však nedostanete len tak.
Článok | Roland Regely | 6. 4. 2018
![Benefity v automobilkách: aké výhody ponúkajú zamestnancom]()
Mzda je povinnosťou, poskytovanie benefitov je hodnotou navyše. Pri budovaní spokojnosti personálu a pozitívnom odlíšení od konkurencie však hodnotou veľmi významnou. Aké benefity ponúkajú automobilky?
Článok | Miroslav Homola | 2. 11. 2018
![V roku 2019 bude minimálna mzda opäť o niečo vyššia]()
Tripartita sa už tradične nedohodla na výške minimálnej mzdy pre rok 2019. O novej výške tak rozhodovala vláda.
Článok | Roland Regely | 7. 8. 2019
![Rekreačné poukazy vs. príspevok od zamestnávateľa: čo sa oplatí viac?]()
Príspevok od zamestnávateľa a rekreačné poukazy sú zamestnanecké benefity, ktorých cieľom je podporiť cestovný ruch na Slovensku. Aký je však medzi nimi rozdiel? Čo je pre zamestnanca výhodnejšie?
Článok | Barbora Magočová | 22. 7. 2019
![Nekalé aktivity zamestnávateľa – môžete dostať odmenu za ich nahlásenie?]()
Nový zákon o whistleblowingu - aké konanie zamestnávateľa podľa neho môžete nahlásiť a prečo sa vám to môže vyplatiť? Dozviete sa v našom článku.
Článok | Barbora Magočová | 16. 9. 2019
![5 vecí, ktoré by ste mali vedieť pri hľadaní a nástupe do práce]()
Hľadáte si novú prácu? Ako nesmie prebiehať pracovný pohovor? Čo si naň pripraviť a čo treba skontrolovať pri uzatváraní pracovnej zmluvy? Čítajte a dozviete sa viac.
Článok | Roland Regely | 1. 7. 2020
![Živnostník zarobí viac ako zamestnanec, má však nárok na rovnaké benefity?]()
Zamestnanec zarobí často menej ako živnostník s porovnateľným príjmom. Porovnali sme výhody a nevýhody jednotlivých typov pracovného pomeru.
Článok | Redakcia | 12. 8. 2021
![Vláda schválila zmeny. Akú pomoc môžu firmy a podnikatelia čerpať na jeseň?]()
Ministerstvo práce reflektuje na zmenu Covid automatu, ktorú tento týždeň schválila vláda na svojom online rokovaní. Od septembra do konca roka tak bude vyplácať Prvú pomoc.
Článok | Barbora Magočová | 20. 12. 2018
![Pracujete nad rámec pracovného času? Nadčasy vám nemusia byť uznané]()
Ak dokončujete prácu aj po skončení vašej pracovnej zmeny, nemusí ísť ešte o prácu nadčas. Čo musí byť splnené, aby zamestnávateľ nadčasy uznal a na čo máte v prípade nadčasovej práce nárok?
Článok | Barbora Magočová | 10. 5. 2022
![Príspevok na rekreáciu v roku 2022. Ako ho získať?]()
Letná sezóna pomaly klope na dvere; pri plánovaní oddychových aktivít je dobré počítať aj s tým, že niektoré môžete pokryť príspevkom na rekreáciu. Nemusíte ho použiť len pre vás, ale aj na rôzne prázdninové akcie pre deti.
Článok | Barbora Magočová | 23. 9. 2019
![Je konateľ zodpovedný za škodu spôsobenú podnikateľským omylom?]()
Do akej miery zodpovedá konateľ spoločnosti s ručením obmedzeným za škodu, ktorá vznikne v súvislosti s výkonom jeho funkcie? Môže sa tejto zodpovednosti zbaviť?
Článok | Redakcia | 29. 9. 2021
![Firmy majú obmedzené možnosti, ako kontrolovať očkovanie zamestnancov]()
Podľa stanoviska, ktoré nedávno vydal Národný inšpektorát práce, majú slovenskí zamestnávatelia obmedzenú schopnosť požadovať od zamestnancov informácie o očkovaní alebo výsledkoch testovania na COVID-19.
Článok | Miroslava Hrášková | 20. 5. 2020
![10 najčastejších chýb pri žiadosti o príspevok]()
Získať príspevok od štátu je pre mnohé firmy takmer nadľudský výkon. Vyplniť zložitú žiadosť bez chyby dokázal len zlomok z celkových firiem, ktoré by si o príspevok mohli nárokovať.
Článok | Barbora Magočová | 25. 5. 2020
![Druhá vlna COVID-19: čo robiť, aby vás nezruinovala? (príklady na dodatky zmlúv)]()
Posledné dni sa nesú v duchu rozvoľňovania opatrení. Epidemiológovia však varujú: počty chorých budú opäť stúpať. Čo s obchodnými partnermi dojednať, aby vás nové mimoriadne udalosti nepoložili na kolená?
Článok | Redakcia | 21. 6. 2019
![KVÍZ: Čo všetko viete o dávkach v nezamestnanosti? Otestujte sa]()
Pri strate zamestnania sa štát snaží ľuďom pomôcť prekonať obdobie bez práce pomocou finančnej podpory. Tá však netrvá večne.
Článok | Roland Regely | 17. 10. 2018
![Rekreačné poukazy: všetko, čo by ste mali vedieť o pripravovanej zmene]()
Republiková únia zamestnávateľov (RÚZ) kritizuje návrh poslancov NR SR za SNS na zavedenie rekreačných poukážok pre zamestnancov.
Článok | Barbora Magočová | 5. 8. 2019
![Zamestnávatelia sa boja krízy – čo musia plniť pri hromadnom prepúšťaní?]()
Má váš zamestnávateľ problémy s odbytom a na pracovisku sa šepká aj o znižovaní stavov? Pripravte sa radšej vopred. Ak vás firma o hromadnom prepúšťaní neinformuje, môžete na tom aj zarobiť.
Článok | Roland Regely | 3. 4. 2020
![Rekreačné poukazy 2020: aj tento rok vám zamestnávateľ prispeje 275 eur]()
Podmienky používania rekreačného poukazu sa v roku 2020 nijak zásadne nemenia.
Článok | Redakcia | 11. 5. 2019
![Slovenky sú v spoločnosti viac znevýhodnené ako ostatné Európanky]()
Ženy na Slovensku majú v prípade uplatnenia sa na trhu práce, platov, starostlivosti o rodinu či zakladaní si vlastného biznisu, horšie postavenie ako ostatné Európanky.