Pracovná neschopnosť je stav, kedy zamestnanec dočasne nemôže vykonávať svoje zamestnanie a to hlavne zo zdravotných dôvodov. Neschopnosť pracovného výkonu hodnotí lekár. Za prvé 3 dni sa poskytuje 25 % denného vymeriavacieho základu, od 4. do 10. dňa sa poskytuje 55 % denného vymeriavacieho základu a od 11. dňa začína plynúť nemocenská, ktorá je vo výške 55 % vymeriavacieho základu.
Zoradiť podľa: čítanosti |
chronologicky |
hodnotenie
Článok | Barbora Magočová | 18. 11. 2024
Pracovný pomer na dobu neurčitú je pre väčšinu ľudí zárukou stabilného príjmu. Nejde pritom len o pocit istoty. Prechod z „doby určitej“ na „dobu neurčitú“ môže byť dôležitý aj pre získanie hypotéky či iného druhu pôžičky. Čo by ste mali vedieť, aby ste sa k pracovnému pomeru na dobu neurčitú prepracovali čo najrýchlejšie?
Článok | Redakcia | 3. 5. 2021 | 1 komentár
Maródka môže trvať aj dlhšie ako rok, ale potom je to bez nemocenského. Riešením je iba invalidný dôchodok, poslednou záchranou je pomoc v hmotnej núdzi.
Článok | Miroslava Hrášková | 4. 5. 2020
Vláda avizovala fázy, ako bude postupne uvoľňovať opatrenia. Zároveň však v medzičase dochádza k ďalším zmenám, hlavne v povinnej karanténe. Kto musí ísť na 14 dní do štátnej karantény a kto môže/musí byť doma?
Článok | Roland Regely | 11. 2. 2020
Rovnako ako zamestnanec, aj živnostník má nárok na nemocenskú dávku. Podmienkou je nejaký čas platiť odvody do Sociálnej poisťovne aspoň v minimálnej výške.
Článok | Miroslava Hrášková | 5. 12. 2019
Nestihli ste vyčerpať dovolenku? Do kedy si ju musíte vyčerpať a kedy vám ju zamestnávateľ preplatí sa dozviete z nášho článku.
Článok | Miroslava Hrášková | 20. 8. 2019
Invalidný dôchodca má nárok na PN-nku, len ak mu zamestnávateľ odvádzal poistné zo mzdy. To, že je invalid, mu však úľavy na poistnom neprinesie.
Článok | Roland Regely | 15. 4. 2019
Pri niektorých životných situáciách si nutne nemusíte čerpať dovolenku od svojho zamestnávateľa. Sobáš, úmrtie blízkeho či obyčajná návšteva lekára – to všetko viete zahrnúť pod náhradné voľno.
Článok | Marek Mittaš | 19. 12. 2018
Ochorenie a s ním spojená práceneschopnosť môže postihnúť zamestnanca aj podnikateľa. Pre samostatne zárobkovo činnú osobu má však na rozdiel od zamestnanca niekoľko špecifík.
Článok | Redakcia | 17. 12. 2018
Ste zamestnancom alebo živnostníkom a potrebujete si informatívne vypočítať náhrady príjmu pri dočasnej pracovnej neschopnosti? Ukážeme vám, ako na to.
Článok | Redakcia | 10. 12. 2018
Maródujete a chystáte sa cez víkend napríklad pracovať na záhrade? Riskujete, že prídete o peniaze za "péenku". Kontrola zo Sociálnej poisťovne vás môže prekvapiť aj v sobotu či v nedeľu a pokuta môže vyjsť aj stovky eur.
Článok | Miroslav Homola | 13. 9. 2018
Skolila vás choroba a stali ste sa dočasne práceneschopný? Mali by ste vedieť, že aj PN-ka má svoje pravidlá. Prečítajte si, ako sa správať počas maródky a kedy môžete ísť na vychádzku.
Článok | Barbora Magočová | 30. 8. 2018
Jednostranné skončenie pracovného pomeru zo strany zamestnávateľa je z pohľadu zamestnanca takmer vždy rozporuplné. Kedy uvažovať nad jeho neplatnosťou a čo robiť, aby ste ochránili svoje nároky?
Článok | Barbora Magočová | 26. 7. 2018
Zamestnávatelia do pracovných zmlúv často zakotvujú nevýhodné dojednania, ktoré nemusíte akceptovať. Na aké pomyselné nášľapné míny sa treba v pracovnej zmluve sústrediť?
Článok | Roland Regely | 3. 4. 2018
Ministerstvo práce pripravuje zmeny, ktoré majú pomôcť ženám po pôrode druhého dieťaťa.
Rozšírená verzia kalkulačky
Ďalšie kalkulačky
Ponuky práce
Najčítanejšie články
