náhrada mzdy

Náhrada mzdy sa dáva v prípade, keď je zamestnanec pracovne neschopný. Prvých 10 dní má nárok na náhradu mzdy od zamestnávateľa. Od 11. dňa pracovnej neschopnosti začína platiť nemocenská, ktorá je zaistená sociálnym poistením.

Pracujete cez sviatok alebo víkend? Máte nárok na príplatky

Článok | Miroslav Homola | 13. 11. 2017

Pracujete cez sviatok alebo víkend? Máte nárok na príplatky
+9

V mnohých zamestnaniach sa pracuje aj cez sviatok a víkend. Na aký príplatok ku mzde máte nárok, ak pracujete aj v deň pracovného pokoja?

Ako sa bude počítať čista mzda v roku 2018 na Slovensku a v Českej republike

Článok | Miroslav Homola | 11. 12. 2017

Ako sa bude počítať čista mzda v roku 2018 na Slovensku a v Českej republike
+3

Slovensko a Česko majú podobné daňové systémy a jednou z vecí, ktoré sa porovnávajú je aj výška mzdy. Ako sa bude v roku 2018 počítať čistá mzda na Slovensku a ako v Českej republike?

Nahlasovanie poistných udalostí: Ako správne postupovať?

Článok | Marek Mittaš | 24. 1. 2018

Nahlasovanie poistných udalostí: Ako správne postupovať?
+1

Nezáleží na tom, či sa vám stala škoda na aute, pri cestovaní, na zdraví, alebo nehnuteľnosti. Pre získanie kompenzácie z poistky je nutné zachovať presné postupy.

Zmeny vo výške poistného, nemocenskej a v 2. dôchodkovom pilieri

Článok | Miroslav Homola | 8. 2. 2018

Zmeny vo výške poistného, nemocenskej a v 2. dôchodkovom pilieri
+9

Rok 2018 priniesol sériu veľkých zmien v rôznych sektoroch. O niektorých novinkách možno ani neviete. Sú to napríklad zmena výšky poistného, zvýšenie nemocenskej a čerstvou úpravou je aj zmena v 2. pilieri, ktorá začala platiť od 1. februára 2018.

Súd rozhodol, že choroba z povolania nemusí vždy vzniknúť v práci

Článok | Barbora Magočová | 10. 5. 2018

Súd rozhodol, že choroba z povolania nemusí vždy vzniknúť v práci
+4

Krajský súd v Banskej Bystrici nedávno vydal rozhodnutie, podľa ktorého sa za choroby z povolania môžu považovať aj stavy, ktoré nevznikli v súvislosti s plnením pracovných povinností. Prípad sa týkal lymskej boreliózy.

Ako si vypočítať PN-ku

Článok | Redakcia | 17. 12. 2018

Ako si vypočítať PN-ku
+20

Ste zamestnancom alebo živnostníkom a potrebujete si informatívne vypočítať náhrady príjmu pri dočasnej pracovnej neschopnosti? Ukážeme vám, ako na to.

Rok 2019: Čaká nás vyrovnaný štátny rozpočet, vyššie platy, mzdy aj dôchodky

Článok | Miroslav Homola | 17. 12. 2018

Rok 2019: Čaká nás vyrovnaný štátny rozpočet, vyššie platy, mzdy aj dôchodky
+7

Nový rok prinesie niekoľko zásadných zmien vo verejných, ale aj osobných financiách. Vláda schválila aj niekoľko nových zákonov.

Pracujete nad rámec pracovného času? Nadčasy vám nemusia byť uznané

Článok | Barbora Magočová | 20. 12. 2018

Pracujete nad rámec pracovného času? Nadčasy vám nemusia byť uznané
+4

Ak dokončujete prácu aj po skončení vašej pracovnej zmeny, nemusí ísť ešte o prácu nadčas. Čo musí byť splnené, aby zamestnávateľ nadčasy uznal a na čo máte v prípade nadčasovej práce nárok?

V roku 2019 bude pracovný pomer na dohodu opäť o niečo viac atraktívny

Článok | Marek Mittaš | 9. 1. 2019

V roku 2019 bude pracovný pomer na dohodu opäť o niečo viac atraktívny
+54

K tým, ktorí túto formu pracovného vzťahu využívali stabilne sa môžu pridať aj predčasní dôchodcovia, ktorí si dokážu cez dohodu privyrobiť tiež.

3 príklady, ako vypočítať stravné za služobnej ceste

Článok | Redakcia | 8. 3. 2019

3 príklady, ako vypočítať stravné za služobnej ceste
+3

Chystáte sa na služobnú cestu? Aké stravné vám zamestnávateľ vyplatí? O koľko sú diéty do zahraničia vyššie? A ako vypočítať stravné pri návšteve viacerých krajín počas jednej pracovnej cesty?

Slovenky sú v spoločnosti viac znevýhodnené ako ostatné Európanky

Článok | Redakcia | 11. 5. 2019

Slovenky sú v spoločnosti viac znevýhodnené ako ostatné Európanky
+6

Ženy na Slovensku majú v prípade uplatnenia sa na trhu práce, platov, starostlivosti o rodinu či zakladaní si vlastného biznisu, horšie postavenie ako ostatné Európanky.

Plní si voči vám zamestnávateľ všetky povinnosti súvisiace s výplatou mzdy?

Článok | Barbora Magočová | 16. 5. 2019

Plní si voči vám zamestnávateľ všetky povinnosti súvisiace s výplatou mzdy?
+12

Vedeli ste, že pre väčšinu zamestnaní minimálna mzda neplatí? Čo musí obsahovať výplatná páska? Prinášame podrobný prehľad povinností, ktoré musí zamestnávateľ dodržať pri určovaní a výplate mzdy.

Invalidný dôchodca a nemocenské dávky

Článok | Miroslava Hrášková | 20. 8. 2019

Invalidný dôchodca a nemocenské dávky
+6

Invalidný dôchodca má nárok na PN-nku, len ak mu zamestnávateľ odvádzal poistné zo mzdy. To, že je invalid, mu však úľavy na poistnom neprinesie.

Kvíz: Materské v 9 najčastejších otázkach a odpovediach

Článok | Redakcia | 26. 9. 2019

Kvíz: Materské v 9 najčastejších otázkach a odpovediach
+1

Aká je výška materského? Ako dlho sa vypláca a kedy má nárok podnikateľka, či študentka? Ak nespĺňa mamička podmienky na materské, nedostane žiadny príspevok? Môže sa súčastne pracovať a súčastne poberať materské? Hľadajte odpovede, otestujte sa v našom kvíze.

Môže otec poberať materské?

Článok | Miroslava Hrášková | 3. 10. 2019

Môže otec poberať materské?
+2

Áno, môže. Od začiatku roka do konca augusta vyplatila Sociálna poisťovňa mužom až 14 tisíc dávok materského. Otec však musí splniť všetky podmienky.

Nevyčerpaná dovolenka: Kedy vám ju preplatia a aké máte možnosti

Článok | Miroslava Hrášková | 5. 12. 2019

Nevyčerpaná dovolenka: Kedy vám ju preplatia a aké máte možnosti
+3

Nestihli ste vyčerpať dovolenku? Do kedy si ju musíte vyčerpať a kedy vám ju zamestnávateľ preplatí sa dozviete z nášho článku.

19 prípadov kedy musíte dostať v práci voľno

Článok | Barbora Magočová | 20. 1. 2020

19 prípadov kedy musíte dostať v práci voľno
+3

Musí vám dať zamestnávateľ deň voľna na prípravu na svadbu? Je pravdou, že na lekárske vyšetrenie môžete ísť len 7 ráz ročne? Čítajte, ako je to s tzv. osobnými prekážkami v práci a kedy musia byť preplatené.

Koronavírus: Zatvorené obchody, školy a hraničné kontroly

Článok | Miroslava Hrášková | 12. 3. 2020

Koronavírus: Zatvorené obchody, školy a hraničné kontroly
+2

Zatvorené obchody, školy, obmedzená doprava, obmedzený pohyb osôb, zatvorené ski areály, aquaparky, wellnesscentrá, to je len časť opatrení, ktoré nás čakajú v najbližších dňoch.

Druhá vlna COVID-19: čo robiť, aby vás nezruinovala? (príklady na dodatky zmlúv)

Článok | Barbora Magočová | 25. 5. 2020

Druhá vlna COVID-19: čo robiť, aby vás nezruinovala? (príklady na dodatky zmlúv)
+2

Posledné dni sa nesú v duchu rozvoľňovania opatrení. Epidemiológovia však varujú: počty chorých budú opäť stúpať. Čo s obchodnými partnermi dojednať, aby vás nové mimoriadne udalosti nepoložili na kolená?

Máte nárok na ošetrovné, ak je trieda v karanténe?

Článok | Miroslava Hrášková | 9. 9. 2020

Máte nárok na ošetrovné, ak je trieda v karanténe?
+2

Návrat detí do škôl znamená pre mnohých rodičov úľavu i obavy zároveň. Pobyt v škole je sprevádzaný zvýšenou hygienou a rúškami ako aj strachom z možnej karantény.

4 dni v týždni doma za 70 %-tnú mzdú. Aj to sú podmienky českého kurzarbeitu

Článok | Miroslava Hrášková | 8. 10. 2020

4 dni v týždni doma za 70 %-tnú mzdú. Aj to sú podmienky českého kurzarbeitu
+1

Kurzarbeit má zachrániť prácu a zabrániť prepúšťaniu. V Česku chcú preplácať až 4 dni z pracovného týždňa.

Môže vám zamestnávateľ zraziť zo mzdy spôsobenú škodu či manko?

Článok | Barbora Magočová | 17. 3. 2021

Môže vám zamestnávateľ zraziť zo mzdy spôsobenú škodu či manko?
+3

Čo môže zamestnávateľ strhnúť z výplaty bez vášho súhlasu a ktoré zrážky naopak musíte odobriť? Ako postupovať, ak sú zrážky vykonávané neoprávnene?

Ako dlho môžem byť na klasickej resp. pandemickej PN?

Článok | Redakcia | 3. 5. 2021 | 1 komentár

Ako dlho môžem byť na klasickej resp. pandemickej PN?
+59

Maródka môže trvať aj dlhšie ako rok, ale potom je to bez nemocenského. Riešením je iba invalidný dôchodok, poslednou záchranou je pomoc v hmotnej núdzi.

Ako sa počíta čistá mzda zamestnanca v roku 2021

Článok | Redakcia | 11. 6. 2021

Ako sa počíta čistá mzda zamestnanca v roku 2021
+6

Vo výpočte čistej mzdy sa opäť menia niektoré veličiny. Zvýšila sa suma životného minima, ktorá okrem iného ovplyvňuje aj daňový bonus na dieťa a nezdaniteľnú časť základu dane na daňovníka.

Pandémia zhoršila rozdiely v platoch. Koľko zarábajú ženy a koľko muži? (+tabuľka)

Článok | Redakcia | 20. 7. 2021

Pandémia zhoršila rozdiely v platoch. Koľko zarábajú ženy a koľko muži? (+tabuľka)
+2

To, že ženy zarábajú menej ako muži, dávno nie je mýtus. Potvrdzujú to slovenské aj zahraničné štatistiky. Koronakríza tento problém ešte prehĺbila.

Alkohol, zelenina či mäso. Koľko míňajú Slováci na jedlo a nápoje?

Článok | Redakcia | 6. 8. 2021

Alkohol, zelenina či mäso. Koľko míňajú Slováci na jedlo a nápoje?
+3

Ľudia sa počas pandémie vrhli na hromadenie zásob potravín. Slovenská rodina tak na jedlo minie v priemere viac ako 330 eur mesačne. Vyplýva to z prepočtov spoločnosti FinGO.sk.

Aký je príspevok pri náhradnej starostlivosti o dieťa od augusta 2021?

Článok | Redakcia | 11. 8. 2021

Aký je príspevok pri náhradnej starostlivosti o dieťa od augusta 2021?
+10

Od 1. augusta tohto roka nadobudol účinnosť nový zákon, ktorým sa zvyšuje jednorazový príspevok pri zverení dieťaťa do náhradnej starostlivosti.

Ako sa bude počítať čistá minimálna mzda v roku 2022?

Článok | Redakcia | 22. 9. 2021

Ako sa bude počítať čistá minimálna mzda v roku 2022?
+3

V zmluve bude jedna suma zárobku, na účet však príde oveľa menej. Pozrite si, ako si vypočítať čistú minimálnu mzdu v roku 2022.

Výpočet priemerného zárobku v roku 2023 a 13 prípadov, kedy sa ho oplatí poznať

Článok | Barbora Magočová | 22. 6. 2023

Výpočet priemerného zárobku v roku 2023 a 13 prípadov, kedy sa ho oplatí poznať
+1

Chcete zistiť výšku odstupného alebo náhrady mzdy za dovolenku? Prečo plnenia vypočítané z priemerného zárobku niekedy nekorešpondujú s vašou aktuálnou mzdou? Čítajte, aké pravidlá musí zamestnávateľ dodržať pri určovaní vášho priemerného zárobku.

Zdravie verzus práca: Týchto 6 výhod vám zamestnávateľ musí poskytnúť!

Článok | Barbora Magočová | 6. 12. 2023

Zdravie verzus práca: Týchto 6 výhod vám zamestnávateľ musí poskytnúť!
+1

Je pre vás zdravie prioritou číslo 1? Ak je to naozaj tak, mali by ste tomu podriadiť aj váš pracovný život. Ak pod náporom povinností zanedbávate seba aj svoju rodinu, môže sa vám to nepekne vypomstiť. Na ochranu zdravia zamestnancov a ich blízkych osôb kladie dôraz aj Zákonník práce. Ktoré práva máte voči zamestnávateľovi v súvislosti so zdravím a aké sú podmienky ich uplatnenia?

Stránka 1/2

Predchádzajúci

1